第一百一十一章:离职-《修行盛世我当家》


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    “黎总好。”

    都是毕恭毕敬的称呼他。

    来到最高层之后,往最里边的一件办公室疾步走去,“啪”的一声踹开办公室门。

    里边办公室的豪华程度远超黎闻君的办公室,一位带着金丝框眼镜,身着正装的年轻男子皱眉看向黎闻君,“黎总,下次进我办公室,请敲门,不然即便你是公司的二把手,我也绝对不会再容忍……找我有什么事吗?”

    此人正是锐华公司的一把手,锐华的执行总裁,郑华,是上边集团董事会安排下来的总裁。

    “你确定这是上边安排下来的工作制度更改?”黎闻君一脸阴沉,毫不客气将一沓文件丢到郑华的办公桌上。

    郑华挑了挑眉,但没说什么,只是将办公桌上的文件拾起来,大致翻看了几眼,淡然问道:“有什么问题吗?”

    “改的狗屁不通!”黎闻君呵斥道。

    郑华一直被对方呵斥,神色也逐渐转冷,冷哼道:“黎总,请注意你的形象,用词文明。”

    “你觉得这改的没什么问题?”黎闻君问道。

    郑华解释道:“有何问题?你莫要感性用事,这都是为了控制成本,近些年来经济不景气,公司财政甚至出现负增长,他们能有一份工作,就已经算是不错了,但资本可不是慈善家,公司需要盈利,就需要控制成本,提高员工的工作效率。”

    “控制成本?提高工作效率?笑话,你好好睁大你的狗眼看看,要求员工无偿加班,辞退身染重疾的员工,这制度改的合乎常理?这就是你们说的控制成本?”黎闻君冷哼道。

    郑华冷冷道:“工作制度不按照这么更改,如何转型?如何盈利?在竞争残酷的环境下,在特殊的情况下,当今的工作制度只能陷入严重的内卷化,公司活不过几年时间必然倒闭,但因为那个的项目,上边很看好锐华。”

    “我看他们是把锐华当成他们圈钱的工具了,当初项目在手的时候,上边怎么不提?如今项目完成了,就要改工作制度?我看他们是利用完锐华了,找不到价值了,就想一脚踹开吧?”黎闻君冷声自嘲道。

    这句话像是点燃了两人之间的火药桶,郑华怒不可赦地说道:“黎闻君,注意你的言辞!认清谁才是公司的总裁!”

    “哦,我差点忘了,你是集团那边安排下来的总裁,你不过是他们的狗罢了,你没有这件事的决定权。”黎闻君毫不犹豫地回怼,丝毫不惧郑华和其背后的财阀集团,怎么说自己也已经是修仙者了,又岂能被动受气?

    两人大吵一架,完全为此事吵得不可开交,就差两人扭打起来了,但郑华一直当君子动口不动手,黎闻君也不好因此直接下手。

    他们吵架的声音,甚至隔着两层楼,也都能听到,虽然听不清在吵什么,但这件事情,完全在公司内部传开来了。

    “黎总和郑总两人吵起来啦!”

    “什么?他们为什么吵起来?”

    “现在还不知道,听说现在还在吵,不过我听说是因为工作制度改革的事情……”

    各种谣言四起,以讹传讹。

    “黎总和郑总因为工作出现分歧,观念不同,所以吵起来啦!”

    “黎总和总裁大人因为工作安排的问题,大吵一架!”

    “总裁和黎总经理,因为奖金分配的问题吵得不可开交,差点打起来了。”
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